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推特换帅,买入以图?

2024-12-13 运营

发展战略性以人为本。Agrawal从未在博客工作至少十年小时,从一般而言工程公司一路晋升转至核心外间。值得一提的是,继谷歌(GOOG.US)、IBM(MSFT.US)、Adobe(ADBE.US)和IBM(IBM.US)等信息技术母公司巨头便,博客也选择了一位锡兰华裔的CEO。

据知,Agrawal于2011年加入博客,此前曾在IBM、美国电话电晚报母公司和雅虎任职。自2017年10同月以来,他之前受聘博客的高级顾问新信息技术官,负责机器学习特别的新信息技术战略性。Dorsey在一封母公司投递中透露,拉科莫是他的值得一提的是侄子,因为后者是“为了让母公司挽回局面的每一个关键决断的黑手而出名”。

据一份声明指,Agrawal握有哈佛大学计算机科学硕士,并在2016年和2017年因为对博客的客户端持续增长其后加速显然的建树而成为了博客的首位“杰出工程公司”。

目前为止,凭借博客新任CEO的知名度确实还难以让市场对该和平台的未来其发展方向显然不公的恰当。绝非该母公司高级顾问主计长Ned Segal在博客上的乐迷数是新任高级顾问常务董事的近三倍。如下图6下图,当前这位高级顾问常务董事握有有14万乐迷,即便如此周四一天就缩减了11.5万乐迷。

下图6 但不管怎样,博客在推出诸如Twitter Blue和 follower这样的订阅一站式后,处于一个用处的位置。而Agrawal过去的战斗任务是充分利用博客困难重重的持续增长最大限度,包括同月内年收益翻一番,并在2023年年底让可若无日活客户端达到3.15亿。

该母公司过去从未走上了获得成功的恰当道路,而第二大的缺陷是博客能否真正执行现有战略性。一位决意透露一栏、熟悉多西管乐风格的消息人士透露,Dorsey“立即生效”的离任必要不会在短期内完全改变博客的巴士线,因为Dorsey从未是一个相当“有为”的管理者。而Agrawal是博客据传员工,从新信息技术经验丰富一路晋升,在博客的其发展以人为本上被相信和Dorsey相比较。

总结

对于投资人而言,此举的用处的为博客提供了一位专注的高级顾问常务董事。但目前为止第二大的缺陷是,Agrawal能否将母公司销售业务进一步冲破订阅一站式货币政策化和的广告缓解的道路。然而,在新任高级顾问常务董事向投资人显然感信服的所作所为在此之前,该母投资人也不太确实显然尽力底物。

怀特·伯恩斯坦(Sanford C . Bernstein)高盛Mark Shmulik相信,为了保持一致整体实力,Agrawal确实所需完全改变母公司的民俗,以便新厂商和战略性能够比以前几年更是快地实施。此外,Agrawal所需要用的不某种程度是保持一致博客销售业务的持续增长。该母公司还处于许多头疼政治性缺陷的中心,比如如何缓和在线上的论调。

但总的来说,由于这个MySpace报导和平台因为名人的使用即便如此很有影响力,因此博客有资源充分利用这些低的利润最大限度。Dorsey为了让缓解了这家MySpace报导母公司的厂商,但他未能真正推动一站式来充分利用若无。由于母公司目前为止已成为最低廉的MySpace报导母公司,因此如果证券价格走软,其证券或更是值得买入。

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